【本网讯】今年以来，江西新洛公司党委以“围绕中心抓党建，抓好党建促发展”的思路，以“两学一做”学习教育常态化制度化为契机，坚定不移坚持党对国有企业的领导，充分发挥国有企业党组织的政治核心、战斗堡垒、先锋模范三大作用，以思想政治、干部队伍、基层组织、党风廉政、矿区稳定五大建设为抓手，狠抓“两个责任”的落实，全面推进2017年党建工作，为企业扭亏脱困转型发展提供坚强的政治保证。
该公司党委在思想政治建设方面，着力以中心组学习、“三会一课”、党员培训等为载体，抓好党章、党纪条规和习近平总书记系列重要讲话精神等政治理论的学习，不断提升党员干部的政治理论素养；着力以班前会、周五安全思想教育学习、月度安全大课等为载体，抓好全体从业人员的安全思想教育学习，不断筑牢全员安全思想；着力以“企业有困难，我们怎么办”等大型讨论会为载体，抓好形势与任务教育，让职工认清形势，知晓家底，正视内外困难，明白解决办法，不断增强职工的主人翁意识和责任担当意识。在干部队伍建设方面，以创建“四好”班子建设为目标，通过加强担当型领导班子建设、对党忠诚干部队伍建设、求真务实作风建设，不断提高各级领导班子的规矩意识、责任意识、担当意识、改革意识。在基层组织建设方面，按照党要管党、从严治党的要求，狠抓强基固本建设，重点从党建工作体系完善管用、加强党支部建设、加强党员队伍建设、加强群团组织建设着力，不断提高基层党组织的活力和党建工作科学化水平。在党风廉政建设方面，坚持纪严于法、把纪律挺在前面的要求，从强化党风廉政教育、强化监督执纪问责、强化反腐高压态势着力，不断筑牢党员干部的廉洁自律防线，实现廉洁从业安全从业。在矿区稳定建设方面，树立稳定工作与安全工作同等重要的理念，坚持“谁主管、谁负责”原则，明确稳定工作目标，发挥综治信访保卫等部门的职能作用，细化维稳工作措施，狠抓维稳责任落实，保障矿区和谐稳定。
本网通讯员：宋慧霞 本站编辑：碧海云天