宁夏煤业洗选中心激发干部新作为促发展

2019/9/1 21:43:22 人评论 分类:行业动态

    洗选中心党委通过创新思维意识,抓基层、强基础、拓载体,全面加强基层组织建设,激活党建工作“神经末梢”,畅通基层支部“毛细血管”,让广大党员学有方向、干有目标、行有动力,使广大党员逐步成为推进企业安全发展、和谐发展的中坚力量。 


    该中心坚持把党章党规、习近平总书记系列重要讲话精神作为学习重点,制定学习计划,明确学习内容,注重发挥新媒体作用,利用学习教育QQ群、洗选中心党旗红公众微信号定期推送学习内容、发布学习资料,仅1个月就推送30余条。 


    同时,该中心党委围绕全年重点工作,坚持落实党建工作绩效考核评价体系,明确每名党员工作内容、指标、责任、质量、实效等考核标准,扎实开展“党员责任区”、“党员先锋岗”和“党员示范岗”活动,激励每一名党员在工作中“亮身份、做表率、争先锋”,充分发挥共产党员先锋模范带头作用。将党员身边无事故与党建创新有机地融合起来,引导党员在安全中唱主角,当好员工的“领头雁”,开展“党员身边无‘三违’、支部无事故”活动,严格落实党员安全包保责任制,确保责任区内杜绝“三违”现象,争当“安全标兵”;纵深推进基层党支部建设设立党员责任区、党员先锋岗,为一线党员的工作服加配党徽标志,亮明党员身份,激励党员干部立足岗位、发挥作用,做到平常时候看出来、关键时刻冲上来、危急关头豁出来,将党员培养成为“五个先锋”,即争当勤于学习先锋,争当服务群众先锋,争当创新创效先锋,争当廉洁自律先锋,争当促进和谐先锋,激发了党员队伍的勃勃生机和活力,形成了“一支部一品牌、一支部一特色”的基层党建格局。

     (赵艾钰)

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