今年以来，宁夏煤业公司洗选中心以推进党建工作“创一流、树品牌”为目标，不断提高党组织站位，创新党建活动载体，增强党建工作活力，有效激发党员干部的“活力因子”，实现党建与业务深度融合，同频共振，为企业高质量发展提供坚强有力的政治保障。
创新载体，打造特色党建品牌。该中心持续深化“1245”党建特色做法，通过“一创两争”竞赛、“特色党建项目”、清风洗选廉政建设、“强基铸魂、三比五评”文明创建竞赛等活动载体，全面加强党的政治建设、组织建设、党风廉政建设、宣传思想和统战群团工作，实实在在地解决工作中、思想上的问题，推动党组织建设与企业管理、企业文化的深度融合。
强化宣传，提升党建工作效能。该中心全面落实意识形态工作责任制，建立责任体系，强化阵地管控，围绕高质量发展等主题开展“讲形势、增干劲、创佳绩”形势任务宣讲活动，引导广大干部员工把思想和行动统一到党委决策部署上，进一步增强队伍的凝聚力和归属感。巩固精神文明创建工作成果，探索“建长效、拓宽面、提高质”的道德讲堂新模式，打造常态化“道德讲堂”新格局，积极培育具有自身特色的企业文化品牌，建成特色文化阵地20个，使“一家人、一条心、一盘棋、一股劲、一起赢”的理念渗透到每位员工心中。
注重实效，激发党员持久活力。该中心党委把党建工作的重心下移到抓基层、打基础、强堡垒上，发动党员干部深入基层，服务生产、服务发展、服务职工群众。扎实开展队组区岗创建活动，开展党员亮身份、亮承诺、亮业绩、比贡献、创品牌系列活动，激发党员争先创优持久活力，以实际行动助力企业安全生产平稳有序。(余海龙)
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