中煤一建十处贯彻落实公司党代会精神打好年度目标攻坚战

2016/11/15 1:39:42 人评论 分类:局矿快报

    【本网讯】11月11日,中煤一建十处通过调度会和党支部书记例会,传达公司第三次党代会精神,并就会议精神的贯彻落实作了具体安排,确保今年各项任务顺利完成。 

    认清形势,强化责任。按照“严、实、新、先” 基本工作要求抓好下一步工作,加强理论学习,逐级落实,让干部职工清醒地看到随着经济形势日益严峻,目标任务也更加繁重,要齐心协力推动公司转型升级。加强形势任务教育,通过“干部上讲台”的方式,多层面引领职工思想,树立新观念,认清形势,勇于担当,同心同德,共度难关,以思想的解放推动公司的发展。各项目部支部书记尽快把公司党代会精神带回项目部,贯彻落实到一线每位党员的工作中,号召大家紧紧围绕实现“1234”战略规划目标,为公司“增长、转型、提效、发展”尽力。 
 
    抓牢基础,确保安全。扎实开展“百日安全”活动。深入贯彻安全风险预控管理理念,推进安全质量标准化达标建设,加大现场隐患排查力度,严格整改落实,形成闭环管理。持续围绕“一通三防”、防治水、提升运输、立井防坠、顶板管理、机电管理和火工品管理等“6+1”防范重点,完善管理机制,层层落实责任。加强现场管控,重点抓好生产系统安全和工作面安全生产细节管理。对存在瓦斯、水患、老空及水文地质条件复杂等风险的小回沟、门克庆、韩咀等项目进行重点防控和风险督办,确保实现全年安全生产。 
 
    提质增效,推进施工。从基层管理入手,严把物资采购、领用关。加强设备自主检修,能维修使用的绝不购买;加大库存清理和调剂力度,盘活低效无效资产。按照预算总额控制要求,从严从紧压缩办公、通讯、车辆、差旅等非生产性费用。加强项目经营管控,细化成本考核,定期开展项目经济运行分析,从源头防范杜绝项目亏损;加强工资总额控制管理,严格按照项目成本、工资含量和“五险一金”缴纳等相关手续报批工资;推进用工制度改革,进一步清理外漂不在岗人员。加大研发力度,大力推进科技创新工作。加大市场开发力度。葫芦素项目做好开工验收准备工作,小回沟项目部抓好职工队伍,提高施工能力,强化科学管理,加大协调力度,确保完成营业收入。 
 
    狠抓清欠,回笼资金。严格落实清欠工作一把手责任制,加强项目月度结算工作,努力遏制在建项目当期账款增长,严格考核兑现奖惩。持续抓住集团公司内部项目清欠的有利时机,加快竣工工程验收和结算、对账和确权工作,争取质保金释放和账款及时回收;对集团外欠款继续采取第三方参与协作、以物抵账和法律诉讼等途径努力清收。强化项目管控,从基层严把物资采购、领用关,细化成本考核,定期开展项目经济运行分析,防范项目实施中出现经营性亏损风险,提高项目整体管控水平,杜绝亏损项目。 
 
    消除隐患,确保稳定。元旦前开展一次拉网式隐患排查工作。重点围绕职工工资发放、工伤待遇落实、冬季取暖等涉及职工切身利益的事项。对职工关注的热点、难点,要给予关注和回应。对暂时难以解决的事项做好解释,从思想上、情理上、政策上与信访群众面对面、心贴心的交流,最大限度地把矛盾问题解决在基层、化解在萌芽状态。做好历史积案化解工作,防止越级上访事件发生。确保年底前职工工资发放、“五险一金”缴纳,主动发现和处理供货商矛盾,防范法律诉讼风险。继续开展春节前送温暖活动,关注困难职工生活,努力为职工群众办好事、办实事,维护稳定发展局面。


本网通讯员:王莉棉     本站编辑:碧海云天

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