《监督管理办法》对监督管理目的、范围、内容等作出了明确规定，提出了五项工作要求及措施。一是坚持“从严从简、勤俭办事”原则，加强对“十项费用”预算执行、支出管理的监督，促进“十项费用”管理工作制度化和规范化；二是纪检监察组织对职能部门管理的“十项费用”使用合规性情况采取“四不两直”的方式组织开展常态化监督检查，对违规违纪问题及时纠正并予以追责问责；三是纪检监察组织对“十项费用”监督贯穿费用管理的全过程，包括职能部门管理制度建设及执行情况、经费开支审批程序和手续的完备性以及相关资料管理情况的监督等；四是根据本年度工作实际情况编制相关费用年度预算，各职能部门负责人为本部门“十项费用”管理的第一责任人，负责对费用开支的必要性、真实性、合规性进行审核；五是相关管理部门定期向费用控制责任部门通报费用执行情况，每季度末向公司报告预算费用执行情况，对超出预算部分进行分析说明，并提出控制防范措施。同时，《监督管理办法》还明确了“十项费用”责任追究条款。
《监督管理办法》的出台为该公司持续深入推进党风廉政建设提供了坚强保障。“下一步，我们将持续强化内部监督管理，严格落实“十项费用”监督管理办法 ，让《监督管理办法》成为全面从严治党的‘监督哨’、发现问题的‘显微镜’、企业发展的‘助推器’，为公司营造风清气正的干事环境提供坚强纪律保障。”该公司纪检监察组织负责人说到。(冯吉)
