该矿始终坚持“安全第一、预防为主、综合治理”安全生产方针，牢固树立“生命至上、安全为天”理念，从9月23日至12月31日组织开展“百日安全”活动，紧密围绕“防风险、保安全、迎大庆”主线，积极成立以矿主要领导为组长的活动领导小组，安监部为领导小组办公室，具体负责日常业务管理工作，认真抓好国庆期间及今年后100天安全防范工作。严守初心，勇担使命，扛起安全政治责任，把安全工作摆在更加突出位置，以高度思想自觉、政治自觉、行动自觉有效防控风险，深入推进双重预防机制、安全生产标准化、安全基础管理建设，扎实开展煤矿安全攻坚行动、安全大排查大整治工作，夯实安全生产基础，创建良好安全生产环境，杜绝生产安全事故发生，坚决实现全年安全“零”目标。
该矿认真贯彻落实陕西省《防范和遏制重特大事故工作方案》和陕西煤业《预防煤矿重大安全生产事故管理规定》，紧盯防瓦斯、防煤尘、防火灾、防水害、防冲击地压及冬季“三防”、防爆、防泄漏等重点工作，加强监督检查，做好超前防范工作，坚决遏制和防范重大事故的发生。按照矿《煤矿安全风险分级管控和事故隐患排查治理双重预防机制实施办法》要求，认真做好风险辨识、风险管控、风险清单管理、风险告知、隐患整改和动态管理等工作，不断提升矿井双重预防工作水平。认真贯彻落实矿《煤矿安全攻坚行动方案》和《关于深入开展安全大排查大整治实施方案》要求，认真开展自查自纠，按照“一隐患一方案”原则，对发现的隐患进行逐项梳理，制定整改方案，专人负责，逐条整改，不定期对隐患整改进行“回头看”，确保隐患排查治理落实到位，实现闭环管理。切实抓好“四员两长”队伍建设，认真贯彻落实矿《关于“四员两长”精细化管理考核实施办法》，强化考核奖罚，充分发挥“四员两长” 现场安全管理的突出作用。按照消防安全攻坚行动要求，积极组织“11.9”消防日活动，坚持开展冬季“三防”安全大检查活动，及时消除隐患，坚决杜绝火灾事故发生。认真贯彻落实淮北全国煤矿安全培训现场会精神，切实加强领导干部和从业人员安全学习教育培训工作，充分利用全员安全学习培训考试系统，抓好安全知识日常练习和考试工作，常态化开展事故案例学习教育警示活动，进一步增强全员安全意识和安全技能。
该矿坚持突出重点，加快推进重点工程施工进度，按照总体工作部署，认真梳理2019年灾害治理重点工作和重点工程，对为完成项目重新制定实施计划，落实资金、队伍、设备和保障措施，确保灾害治理工程年底前顺利完成。严格落实瓦斯“零超限”管理制度，按照瓦斯治理设计方案，认真做好2305、227工作面瓦斯治理工作，确保持续实现瓦斯“零超限”。坚持开展隐蔽致灾因素探查治理，完善排水系统，做好超前探放水工作，严防水害事故，加强冲击地压防治工作，树立“冲击显现就是事故”理念，加快防冲机构建立，制定制度，配备人员，不断加强防冲措施的完善和落实，切实加强冲击地压等重大灾害超前治理。按照公司安排，加大装备投入，加快“四化”建设，保障资金投入，积极利用新技术、新工艺，提升矿井技术装备水平，全力推进“一优三减”工作，优化巷道布局、优化巷道断面和支护参数，提高巷道支护质量，努力实现“331”目标。进一步加强生产运输安全管理，修订生产运输各项操作规程，补漏洞、强短板、抓落实，坚决杜绝矿井运输事故。提前着手做好2305工作面初采初放期间安全管理工作，严格高抽钻孔代替高抽巷后的瓦斯治理工作，强化顶板安全管理，加大机电检修、维护力度，认真执行现场安全管理和规程措施落实，实行专人跟班，确保工作面初采初放工作顺利进行。在227工作面末采和回收期间，加大切眼支护和运输系统巷道维护、设备检修、运输系统的轨道、绞车、电机车及安全检查等工作，确保回撤工作安全顺利进行。强化民爆物品安全管理，严格执行民爆物品各项管理规定，加强“人防、物防、犬防、技防”，认真落实“旬查月检”、“日清月结”制度，强化井口上、下班人员验身工作，建立健全民爆物品管理台账和记录，确保无涉爆事故和涉爆案件发生。加强“三违”行为预防和治理工作，各级管理人员和安检员不断加大反“三违”力度，全面提升职工自保、互保、联保能力，努力实现岗位作业“零违章”、“零隐患”、“零事故”。
同时，在“百日安全”活动期间，各单位主要领导要严格执行节假日、周六、周日跟值班制度，加大零点班、四点班、特殊工种持证上岗、零散工种和安全管理薄弱环节、关键部位的安全检查力度，及时消除和制止事故隐患和“三违”行为，确保现场施工安全可靠。安监、组干、纪委等职能部门，定期不定期组织开展岗位巡查、“零点行动”，对各单位主要领导值班、在岗情况进行检查，加固现场安全监管堡垒，严格奖罚兑现，确保全年安全“零”目标顺利实现。 (王艳)